İŞVERENİN EŞİT DAVRANMA BORCU

İşverenin eşit davranma borcu Anayasa’nın madde 10 “Herkes, dil, ırk, renk, cinsiyet, siyasi düşünce, felsefi inanç, din, mezhep ve benzeri sebeplerle ayırım gözetilmeksizin kanun önünde eşittir.” hükmü doğrultusunda İş Kanunu’nun madde 5 “İş ilişkisinde dil, ırk, renk, cinsiyet, engellilik, siyasal düşünce, felsefî inanç, din ve mezhep ve benzeri sebeplere dayalı ayrım yapılamaz. İşveren, esaslı sebepler […]

Devamını Oku

İŞİN AYIPLI veya SÖZLEŞMEYE AYKIRI YAPILMASINDAN ÖTÜRÜ ESER SÖZLEŞMESİNİN SONA ERDİRİLMESİ

Eser sözleşmesi yüklenicinin bir eser meydana getirmeyi iş sahibinin de bunun karşılığında bir bedel ödemeyi üstlendiği sözleşmedir. Sözleşmenin konusunu, mesleki ve teknik bilgiye dayanılarak yüklenici tarafından edimin gerçekleştirilmesi ve teslimi oluşturmaktadır. Yüklenici bir eser meydana getirmeyi üstlenirken, iş sahibi de bir ücret ödemeyi vaat eder. Borçlar arasında tam bir karşılıklılık ve bağımlılık ilişkisi mevcuttur. Diğer […]

Devamını Oku