Oturma hakkı, sahibine bir konutun tamamında veya bir kısmında tek başına veya malikle birlikte barınma hakkı veren sınırlı bir ayni haktır. Amacı maddi bir yarar sağlamak değildir, hak sahibinin barınma ihtiyacını karşılamaktır, bu hak sadece tesis edilen kişi tarafından kullanılabilir, devredilemez ve mirasa konu edilemez. Aksi kararlaştırılmadığı müddetçe oturma hakkı sahibi, hakkını ailesiyle birlikte oturarak […]
Yazar: Hukuk Desteği
TASFİYE MEMURLARININ HUKUKİ SORUMLULUĞU
Tasfiye memurları, şirketlerin tasfiye süreçlerini yöneten kişilerdir. Tasfiye memurlarının sorumluluklarına dair (Lütfen bakınız.) (Lütfen bakınız.) yazılarımızı sizinle daha önce paylaşmıştık. Bu yazımızda ise şirketlerin tasfiye sürecinde (Lütfen bakınız.)tasfiye memurlarının fiillerinden doğan sorumluluklarına değerlendireceğiz. Tasfiye memurlarının hukuken sorumluluğu Türk Ticaret Kanunu’nun 546/2. maddesinin 553. maddesine yaptığı atfa dayanır. Bu atfa göre, tasfiye memurları hem kanundan hem […]
EMEKLİLER SİLAH TAŞIMA RUHSATI ALABİLİR Mİ?
Silah sahibi olmak için alınabilecek 2 türlü ruhsat vardır, bulundurma ruhsatı ateşli silah bulundurmalarına izin verilen kişiler adına düzenlenen belgedir ve nasıl alınacağına dair esaslardan daha önceki bir yazımızda (Lütfen bakınız.) bahsetmiştik. Bu yazımızda ise diğer ruhsat türü olan taşıma ruhsatına değineceğiz. Taşıma ruhsatı ateşli silah taşımalarına izin verilen kişiler adına düzenlenen belgedir. Taşıma ruhsatı […]
PASTANELERİN İŞYERİ RUHSATI İÇİN TAŞIMASI GEREKEN ŞARTLAR
İşyeri açmak için işyeri açma ve çalıştırma ruhsatı alınması gerektiğinden ve bunun nasıl alınacağından daha önceki bir yazımızda (Bkz. ilgili yazımız) bahsetmiştik. Pastaneler sıhhi müesseselerdir, sıhhi müesseselerin nereler olduğundan ve nasıl açıldıklarından da yine bir yazımızda (Bkz. İlgili yazımız) bahsettik. Pastaneler, sıhhi müesseselerin tabi olduğu başvuru şartlarıyla bağlıdır ancak İşyeri Açma ve Çalıştırma Ruhsatı Verilmesi […]
VATANSIZLAR
Vatansızlar, herhangi bir ülkeyle vatandaşlık bağı bulunmayan ve Türkiye’de de yabancı sayılan kişilerdir. Vatansızlar, ayrı bir hukuki statüde değerlendirilir, mültecilerden veya göçmenlerden farklı uygulamalara tabidirler. Başka bir ülkede vatandaşlığı olanların yanısıra başka bir ülkede vatansızlık belgesi olanların da başvuruları geçersiz kabul edilir. Vatansız kişinin yasal biçimde ülkede ikametini sürdürebilmesi için Türkiye’de bulunduğu ildeki valiliğe giderek […]
DEVLET MEMURLUĞUNDA DİSİPLİN CEZALARI
Disiplin cezası, kamu hizmeti sırasında düzeni bozan davranışlara verilen cezalara denir. 657 sayılı Devlet Memurluğu Kanunu’nda disiplin suçunu oluşturan davranışlar ve disiplin cezaları sayılmıştır. Kanunda sayılı disiplin cezaları şunlardır Uyarma Kınama Aylıktan Kesme Kademe İlerlemesinin Durdurulması Devlet Memurluğundan Çıkarma Uyarma, kınama ve aylıktan kesme cezaları disiplin amirleri tarafından; kademe ilerlemesininndurdurulması cezası, memurun bağlı olduğu kurumdaki […]
YABANCILARA İSTİSNAİ ÇALIŞMA İZNİ VERİLMESİ
Yabancıların çalışma izinlerinin nasıl olduğunu ve nasıl alındığını (Lütfen bakınız.), diğer çalışma izni türlerinden olan süreli (Lütfen bakınız.) ve süresiz çalışma iznini daha önceki yazılarımızda anlatmıştık. Bu yazımızda ise yabancılara istisnai çalışma izni verilmesi ve istisnai çalışma izninin niteliğini inceleyeceğiz. Türkiye ile yapılmış uluslararası anlaşmalarda aykırılık bulunmadığı sürece, Yabancılara Çalışma İzni Verilmesi Hakkında Kanun’da sayılmış […]