İŞÇİNİN YENİ İŞ ARAMA İZNİ

Yeni iş arama izni, işçinin halihazırda çalıştığı işten ayrılması veya çıkarılması nedeniyle sıkıntıya düşmemesi ve yeni iş bularak kendini idame ettirebilmesi için 4857 sayılı İş Kanunu’nda düzenlenen bir haktır. İş arama izni, bildirim süreleri bir başka deyişle ihbar süreleri ve iş saatleri içinde, hiçbir ücret kesintisi yapılmaksızın kullandırılmalıdır. Bu bakımdan, iş sözleşmesinin işçi veya işveren […]

Fazlasını Oku

YERLEŞİM YERİ

Yerleşim yeri, 4721 sayılı Türk Medeni Kanunu’nun 19. maddesi’nde: “Yerleşim yeri bir kimsenin sürekli kalma niyetiyle oturduğu yerdir…” şeklinde tanımlanmak suretiyle düzenlenmiştir. Buna göre; yerleşim yerini kişinin yaşamsal faaliyetlerinin merkezi olan yer biçiminde nitelendirmemiz de mümkündür. Yerleşim yeri, kişiler hakkında açılacak davalar ve icra takipleri bakımından oldukça önemli olup; hangi mahkeme veya icra takibinin yetkili […]

Fazlasını Oku

ORGAN VEYA DOKU TİCARETİ SUÇU (I)

5237 sayılı Türk Ceza Kanunu’nda (“TCK”) 91, 92 ve 93. maddelerde düzenlenen organ veya doku ticareti suçu; yaşayan bir kimsenin rızası olmaksızın organ yahut dokusunun alınması, ölüden yasalara ve hukuka aykırı biçimde organ yahut dokunun alınması ile organ ve doku ticareti yapılması durumlarında meydana gelecektir. İlgili yasanın 91. maddesinde söz konusu suçun hareket tiplerine yer […]

Fazlasını Oku

ÜZERİNDE İHTİYATİ TEDBİR BULUNAN TAŞINMAZIN KAT MÜLKİYETİNE ÇEVRİLMESİ

634 sayılı Kat Mülkiyeti Kanunu’nun 1. maddesi uyarınca kat mülkiyeti, “Tamamlanmış bir yapının kat, daire, iş bürosu, dükkan, mağaza, mahzen, depo gibi bölümlerinden ayrı ayrı ve başlı başına kullanılmaya elverişli olanları üzerinde, o gayrimenkulün maliki veya ortak malikleri tarafından, bu Kanun hükümlerine göre, bağımsız mülkiyet hakları kurulabilir.” şeklinde tanımlanmış olup aynı maddede kat irtifakı “Yapılmakta […]

Fazlasını Oku

İŞVERENİN EŞİT DAVRANMA YÜKÜMLÜLÜĞÜ

İşverenin tüm işçilerine karşı eşit davranma yükümlülüğü, 4857 sayılı İş Kanunu’nun 5. maddesi “İş ilişkisinde dil, ırk, renk, cinsiyet, engellilik, siyasal düşünce, felsefî inanç, din ve mezhep ve benzeri sebeplere dayalı ayrım yapılamaz. İşveren, esaslı sebepler olmadıkça tam süreli çalışan işçi karşısında kısmî süreli çalışan işçiye, belirsiz süreli çalışan işçi karşısında belirli süreli çalışan işçiye […]

Fazlasını Oku

TİCARİ İŞLETMENİN UNSURLARI

Ticari işletme, 6102 sayılı Türk Ticaret Kanunu’nun 11. maddesi: “Ticari işletme, esnaf işletmesi için öngörülen sınırı aşan düzeyde gelir sağlamayı hedef tutan faaliyetlerin devamlı ve bağımsız şekilde yürütüldüğü işletmedir.”  ile tanımlanmıştır. Anılan tanımdan da açıkça anlaşılacağı üzere, ticari işletmenin 4 temel unsuru bulunmaktadır. Buna göre; Gelir elde etme amacı Süreklilik Kapasite Bağımsızlık Gelir elde etme […]

Fazlasını Oku

EVLENME BAŞVURUSU

Bizim hukukumuza göre evlenme, nişanlıların nişanlılıklarını evlilik birliği meydana getirme amacıyla sona erdirmelerini sağlayan bir sözleşmedir. Peki evlenmek için kimler, nereye başvuru yapmalıdırlar? Evlilik birliğine dahil olmak isteyen erkek ve kadın, içlerinden herhangi birinin oturduğu yer evlendirme memurluğuna birlikte başvuru yapmalıdırlar. Burada, sadece erkeğin ya da sadece kadının tek başına yaptığı başvurunun hüküm doğurmayacağını özellikle […]

Fazlasını Oku

ADLİ TATİLDE YAPILABİLECEK İŞLEMLER

Adli tatili, kısaca her yılın 20 Temmuz ile 31 Ağustos tarihleri arasında mahkemelerin bazı dava veya işler bakımından dinlenme dönemi olarak tanımlayabiliriz. Bu 1 ay 11 günlük aranın ardından yeni adli yıl 1 Eylül itibariyle başlayacak ve takip eden yılın anılan tatil dönemine kadar aralıksız devam edecektir. Adli tatilde görülecek dava ve işler, 6100 sayılı […]

Fazlasını Oku

OHAL İŞLEMLERİ İNCELEME KOMİSYONU

OHAL İşlemleri İnceleme Komisyonu yahut bilinen adıyla OHAL Mağdurları Komisyonu 23.1.2017 tarihli ve 29957 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe giren 685 sayılı Olağanüstü Hal İşlemleri İnceleme Komisyonu Kurulması Hakkında Kanun Hükmünde Kararname (“KHK”) gereğince OHAL sebebiyle mağduriyet yaşadığını iddia eden kişi yahut kurumların itirazlarının incelenmesi amacıyla kurulmuş olup, 22.5.2017 tarihi itibariyle çalışmalarına başlamış olan Komisyona […]

Fazlasını Oku

HAKİMİN HUKUKİ SORUMLULUĞU

Hakimler, yargılama sürecinde önlerine gelen bir dava konusu ile ilgili tüm kanun ve mevzuat hükümlerine uygun şekilde karar vermek zorundadırlar. Aksine bir harekette, davada menfaati hukuka aykırı şekilde zedelenen taraf, Devlet aleyhine tazminat davası ikame edilebilecektir. Anılan davanın açılabilmesi, kuşkusuz hakimlerin yargılama faaliyetlerine ilişkin durumlar bakımından mümkündür. Yoksa hakimlerin bir vatandaş gibi günlük hayattaki olağan […]

Fazlasını Oku