4857 sayılı İş Kanunu’nda, sadece evlenme ve birinci dereceden yakınların evlenmesi durumunda üç gün ücretli mazeret izni düzenlenmekteydi, babalık izni ise bulunmamaktaydı. Ancak Nisan 2015’te Resmi Gazete’de yayınlanarak yürürlüğe giren 6645 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu ile Bazı Kanun ve Kanun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun ile bu hususa ilişkin yenilikler getirilmiştir. Bu […]
Ay: Ekim 2016
ÖTANAZİ
Yaşama hakkı, temel insan haklarından biri ve en önemlisi olup, bütün çağdaş anayasalarda koruma altına alınmıştır. Yaşama hakkı, gerek dini gerekse toplumsal açıdan kutsal kabul edilen ve doğal olarak da çok büyük değer atfedilen bir haktır. Ötanazi ise; ölümün kaçınılmaz olduğu hallerde, hastanın kesinlikle tedavi edilemediği durumlarda veya yoğun acılar çektiği hallerde tıbbi yardımın kesilmesi […]
MİRASTAN FERAGAT SÖZLEŞMESİNİN SONUÇLARI
Daha önceki yazılarımızda mirastan feragat sözleşmesinin ne olduğu (Bkz ilgili yazımız…) ile mirastan feragat sözleşmesinin çeşitleri ve usulünü (Bkz. ilgili yazımız…) açıklamıştık. Belirtmek gerekir; mirastan feragat sözleşmesinin yapılmasıyla feragat eden, mirasçılık sıfatını kaybetmektedir. Böylelikle feragatte bulunan mirasçı, herhangi bir hakka kavuşamayacağı gibi miras bırakanın ölümü ardından bir yükümlülük altına da girmeyecektir. Dolayısıyla kural olarak, tereke […]
